115年6月17日(星期三)辦理「績效管理與考核(含案例探討)」晉升課程

為提升本校同仁績效管理與考核相關知能,茲訂於本(115)年6月17日(星期三)辦辦理「績效管理與考核(含案例探討)」課程,敬請同仁踴躍參加。

★課程資訊如下:

一、時間:下午1:30至4:30止

二、講師:臺北市立大學社會暨公共事務學系 李俊達 教授兼主任

三、地點:本校旺宏館3樓遠距教室B

四、課程簡介:本課程協助基層主管掌握績效考核核心觀念與評核技巧,學習考核管理、日常輔導及溝通方法,提升團隊績效與管理效能。

五、報名方式:請先經主管同意後,至本校「校務資訊系統/人事業務系統/訓練課程系統/報名申請/管理職能學程」線上報名。

六、報名期限:即日起至本年6月3日(星期三)止,或額滿為止。

七、全程參與課程並完成課後回饋滿意度問卷者,核予學習時數3小時。

八、檢附校內書函、講師簡麗(含課程大綱)及訓練課程系統報名流程各1份。

重要提醒:配合116年升級制度之修正,將訓練成果納入升級評分項目,且持續推動本校校聘人員攬才、留才、育才專案,於育才面向規劃全面增進校聘人員專業知能及提升工作效率為目標,請各單位協助轉知同仁及符合升級資格之校聘人員踴躍報名參加本室辦理之行政人員相關訓練課程。