項目
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保費查詢及計算
(每月均以30日作為基數,不論大小月;勞保按日計算, 健保按月計算)
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對照表
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本校勞健保每月個人負擔與單位負擔費用對照表(<--可按此連結)
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勞/健保聘期
計算方式
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例如:108.01.05~108.12.24
備註:
(1) 前破月:指起聘月不滿整月。
(2) 期間整月:指完整的月份數。
(3) 後破月:指最後一個月不滿整月。
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勞/健保保費
計算方式
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例如:聘期108.01.05~108.12.24
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勞保注意事項
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(整月保費 ÷30 )×加保日數。
(2月只有28天,但於2月28日加保者,當月份仍要計收3天保費。) |
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一、保險對象同月僅一單位有投保(轉入)紀錄,無退保(轉出)紀錄,以該單位計收被保險人全月保險費。
二、保險對象全月在保,當月最末日轉出,由健保署核定為次月1日生效,以該單位計收被保險人全月保險費。 三、保險對象同月僅一單位非於當月最末日有轉出紀錄,不以該單位計收被保險人全月保險費。保險對象轉出後,應改以其他適法身分投保,並請注意投(退)保日期之銜接,以該月最末日所屬之投保單位計收全月保險費。 四、保險對象同一月份中有多次投保、轉出紀錄者,以當月最末日在保之投保單位計收保險對象全月保險費。惟當月辦理退保者(死亡、除籍、失蹤滿6個月等),當月不計收保險費。 實例 Q1:甲員108/12/13到職加保,於同月20日離職,則108年12月健保保費如何計繳? 甲員108 年12 月最末日未在學校上班,故學校不需計繳甲員108年12 月保險費。 更多案例,請參閱健保局網頁:健保局實例QA(<--可連結) |
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外籍人士勞保保費
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外國人(非外配)勞保費請自行扣除就業保險費之金額,
例如:
單位負擔-->第22級數勞保費$2,350-$307就業保險費=$2,043
個人負擔-->第22級數勞保費$659-$88就業保險費=$571
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